WEN WIR SUCHEN

Patrick Simm erzählt von seinem Start bei 365 Sherpas, wie es ist, Berater zu sein und in unserem vielfältigen Team zu arbeiten.

Mit einem engagierten Team aus erfahrenen und spezialisierten Generalisten beraten wir Unternehmen, Verbände und Ministerien in den Bereichen Corporate Affairs und Policy Advice.

Der gemeinsame Weg mit unseren Kunden vom Basislager bis zum Gipfel wirtschaftlichen oder politischen Erfolgs, Reputationsgewinns und kommunikativer Durchdringung ist oftmals lang, mitunter hart und fast immer ein Wechselbad der Gefühle. Es lohnt, ihn von Anfang bis Ende in Partnerschaft mit Wegbegleitern zu gehen, die den Aufstieg beherrschen, sich auf ihre Auftraggeber einstellen und sie sicher und gut vorbereitet zum Ziel führen. Wir beraten mit Begeisterung, Einfühlungsvermögen und gesundem Menschenverstand. Wir sind der Meinung, dass nur mit Mut und Leidenschaft wirksame Veränderungen und neue Wege zu verwirklichen sind.

Im Hochgebirge des Politischen muss man sich aufeinander verlassen können. Deshalb suchen wir Menschen, die zu uns passen und zu denen wir passen. Die ihr Wissen und ihre Erfahrung ebenso einbringen wir ihre Neugier und Lernbereitschaft. Die sich begeistern für neue Herausforderungen und knifflige Aufgaben, für ihr Team und die Kunden, die uns ihr Vertrauen schenken. Die sich Routinetätigkeiten mit derselben Professionalität und Zuverlässigkeit widmen wie den kreativen und ungewöhnlichen Aufgaben, die unsere gemeinsame Arbeit bietet – für Berufseinsteiger ebenso wie für erfahrene Berater.

Sie streben eine berufliche Karriere in der politisch-strategischen Beratung an und möchten Teil des Sherpas Teams werden? Wir bieten Ihnen folgende Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten:

Unser Weiterbildungs-Basispaket für Berufseinsteiger umfasst Fortbildungen in den Bereichen Präsentation, Projektmanagement, Konzeption/Strategie, Kreativität, Storytelling, Redaktion sowie zu digitalen Themen. Darüber hinaus fördern unser Mentoring durch einen erfahrenen Berater sowie weitere individuelle Trainings und Feedbackgespräche die Entwicklung Ihrer Beraterpersönlichkeit.

Gezielte individuelle Trainings auf allen Ebenen unterstützen die Weiterentwicklung fachlicher Kompetenzen und das Erreichen Ihrer persönlichen Entwicklungsziele.

Regelmäßig findet unser Dialog-Lunch statt. Hierbei treffen Sie in lockerem Rahmen beim Essen auf Persönlichkeiten aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft, die einen Einblick in ihre Arbeit gewähren, ihre Haltung zu aktuellen politischen Geschehnissen darlegen und gemeinsam diskutieren.